Jeugdzorgwerker C kleinschalige woonvoorziening

Jij waarborgt de veiligheid en het welzijn van de jongeren in deze kleinschalige woonvoorziening, met huiselijke setting, in Capelle aan den IJssel, waarin onze jongeren voor langere duur verblijven.

Wat jij als jeugdzorgwerker C kan betekenen
Jij gaat als jeugdzorgwerker aan de slag bij deze kleinschalige woonvoorziening Schollevaar, een nieuwe locatie van Enver. Binnen deze woonvoorziening bied jij zorg en ondersteuning aan maximaal 6 jongeren in de leeftijd van 6 tot 18 jaar die voor een langere periode niet meer thuis kunnen wonen wegens complexe problematieken.

Als jeugdzorgwerker begeleid je de jongeren binnen deze kleinschalige woonvoorziening en creëer je een veilig en positief leefklimaat. De focus ligt op de leefwereld, waarbij de jongere en zijn netwerk het uitgangspunt vormen. Samen met collega's werk je aan het bevorderen van rust, structuur, stabiliteit en veiligheid op de groep. Jouw toegewijde, betrouwbare en solide persoonlijkheid is van positieve invloed op de ontwikkeling van deze jongeren. Je denkt in mogelijkheden, waarbij je wanneer nodig out-of-the box durft te denken. Daarbij benader je situaties positief en ziet wat de capaciteiten van jongeren en diens omgeving zijn en sluit hierop aan.

Jouw werkplek
Jij komt terecht in een nieuw team op een nieuwe locatie van Enver in Capelle aan den IJssel. Dit betekent dat we voor deze locatie op zoek zijn naar meerdere jeugdzorgwerkers C, waarin je samen met je (directe) collega’s, bestaande uit jeugdzorgwerkers C en 2 gedragswetenschappers, en de gebiedsmanager Gerliene Buitelaar nauw gaat samenwerken om te bouwen aan deze locatie en de hulp die op deze locatie geboden wordt verder vorm te geven. Alleen zo kan straks de beste hulp en zorg geboden worden aan de jongeren die hier voor langere duur verblijven.

Omdat het een nieuw team en nieuwe locatie betreft, zal veel nog vorm moeten krijgen. Dit kan de nodige uitdagingen voor jou en je team met zich meebrengen. Wij verwachten dat je hiermee om kan gaan en een proactieve rol hierin aanneemt.

Wij bieden jou
Omdat jij goed voor onze collega's en jongeren zorgt, zorgen wij ook goed voor jou! Dat blijkt ook uit onze arbeidsvoorwaarden, wij bieden je:

• een salaris van minimaal € 2.843,89 tot maximaal € 4.223,16 bruto per maand (gebaseerd op een 36-urige werkweek in schaal 8 conform de cao Jeugdzorg);
• een onregelmatigheidstoeslag voor de onregelmatige diensten die je draait;
• naast 8% vakantiegeld ontvang je een eindejaarsuitkering van 8,3% over het bruto jaarsalaris;
• in eerste instantie een tijdelijke arbeidsovereenkomst voor de duur van 7 maanden voor 24 – 36 uur per week met mogelijkheid tot vast dienstverband;
• een scholingsbudget en vakinhoudelijke trainingen. Enver is CEDEO en CRKBO erkend en biedt SKJ geaccrediteerde trainingen aan;
• wij bieden jou als professional via En.Verder de mogelijkheid tot extra coaching en/of supervisie;
• de uitdaging om samen met je collega’s en gebiedsmanager een nieuw team vorm te geven bij een nieuwe locatie van Enver.

Jij biedt ons

• Een hbo-diploma richting Social Work, MMZ of Pedagogiek;
• Bij voorkeur de beschikking over een SKJ-registratie en ervaring in de residentiële (24-uurs) hulpverlening binnen de jeugdzorg;
• Kennis/Affiniteit met het werken volgens de JIM-aanpak;
• Een initiatiefrijke, oplossingsgerichte en flexibele werkhouding. Daarnaast sta jij stevig in je schoenen, kan je out-of-the box denken en ben jij bereid net dat stapje extra te doen voor onze jongeren en collega’s;
• Je wordt enthousiast van het, samen met je collega’s en gebiedsmanager, opbouwen en vormen van een nieuw team op een nieuwe locatie van Enver, waarbij je de uitdagingen die dit met zich mee kan brengen niet uit de weg gaat.

Werken bij Enver
Naast de jongeren, staan ook de medewerkers centraal. Als nieuwe collega hoor jij bij een professionele, informele en inspirerende organisatie, waarin jij je steentje bijdraagt aan de maatschappij en echt het verschil kunt maken! Met jouw kennis, talenten en bevlogenheid draag je samen met jouw collega’s bij aan de missie van Enver. Hierin kan je echt van betekenis zijn voor jongeren en het gezin door Verbinden. Vertrouwen. Versterken.

Zet de volgende stap naar een betekenisvolle carrière
Wacht niet langer en solliciteer op de vacature via onderstaande sollicitatiebutton. Wil je meer weten over wat deze functie zo bijzonder maakt? Neem dan contact op met Liane Fiorini (gebiedsmanager) via (06) 89 99 05 26 of met Patricia Berkenbosch (recruitment adviseur) via (06) 43 08 18 28.

We spreken jou graag snel
Passen we goed bij elkaar? Dan plannen we een kennismakingsgesprek in. De vacature sluit zodra we onze nieuwe collega hebben gevonden.

Samen. Sterker. Verder daar staan we voor bij Enver. Wij verwelkomen sollicitaties van kandidaten ongeacht geslacht, etniciteit, religie, leeftijd, liefdesoriëntatie(s) en achtergrond.

Wij zoeken graag zelf onze nieuwe collega. Bureaus hoeven dus geen contact op te nemen.